社保断缴可以补缴吗?怎么补缴啊?

社保,包括了居民社保和职工社保,其中职工社保是有强制性的缴纳要求的,费用水平由公司和职工共同承担,但是一旦失业、辞职的,就会面临社保断缴问题,那么社保断缴能不能补缴呢?社保断缴怎么补缴啊?一起来看看文章就相关疑问的解答吧!

一、社保断缴可以补缴吗

社保断缴的情况下,能不能补缴是要看实际的社保参保情况的,一般情况下,只有参保人达到了法定退休年龄(男性满60周岁、女性满55/50周岁),但是社保累计缴费年限不足15年的,可以选择补缴社保。

社保断缴怎么补缴啊-1

对于累计缴费时间达到了申领养老金的要求的,是不能补缴社保的。而且不同的情况下,社保补缴的方式不同,我们所需补缴的参保费用额度也是不同的,要结合实际的参保人的参保情况、累计缴费年限而定。

二、社保断缴怎么补缴啊

社保断缴的补缴,我们可以选择以下三类方式:

1、视当地的社保政策,如果可以选择直接一次性补缴的,就可以直接选择补缴社保;

2、对于不能一次性补缴职工社保的情况,我们还可以选择通过先将职工社保转为居民社保,之后在补缴参保费用的方式来享受终身社保待遇;

3、另外,还有一些达到了退休年龄的职工,没有满足终身社保待遇要求的,选择延迟退休的方式继续缴纳社保,“补缴”直至满足申领要求,这类情况下,继续在就职单位工作的,社保参保还是企业和职工本人共同承担的,“补缴”金额相对更低。

三、社保补缴要交多少钱

社保补缴要交多少钱的问题,是要看我们满足社保终身待遇的缴费差额,和我们选择的社保补缴方式的:

1、属于一次性补缴的,我们的缴费水平就是缴费基数*28%*(15-社保缴费的累计年限);

如属于延迟退休的,计算公式相同,但是缴费比例仅为8%。

2、属于先转为居民社保再补缴的,选择的缴费档次不同,缴费金额是不同的,缴费档次包括了100元、200元……5000元,可供参保人灵活选择,选定后*(15-累计缴费年限)就是我们的实际补交费用。

以上就是全文的关于社保断缴怎么补缴啊的相关介绍,对于达到了退休年龄但是不满足社保待遇的申领要求的,是可以补缴社保的,补缴的方式可以是一次性补缴、转居民社保缴纳、延迟退休等,交费水平是由职工本人承担的,要看满足社保终身待遇的缴费差额。

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